현재 바르셀로나로 임대 중인 마커스 래시포드가 이번 시즌 종료 후 맨체스터 유나이티드로 복귀해야 한다고 생각하십니까?

"래시포드? 그 사람 뉴스에서 이름은 좀 들어본 거 같은데, 외국 축구 선수 아이가. 지금 캐릭 감독인가 뭔가 하는 사람이 팀 잘 이끌고 있다면서요. 우리 공장 라인도 그렇지만, 일 잘 돌아가고 분위기 좋을 때 괜히 건드려서 망치는 게 제일 바보 같은 짓이거든요. 우리도 일당 받고 사는 입장에서 돈 중요하니까, 구단에서도 그 선수 팔아서 돈 챙길 수 있으면 얼른 정리하는 게 맞지 않나 싶네요. 팀 분위기 해치면서까지 데려올 필요가 있을까 싶네요. 그냥 남의 팀 가서 알아서 잘 살라 캐요."

"축구는 잘 모르지만요, 지금 팀이 마이클 캐릭 감독님 밑에서 분위기 좋게 잘 돌아가고 있다면서요? 그러면 굳이 팀 나가고 싶어 하는 사람을 다시 데려와서 분위기 흐릴 필요가 있을까요. 직장에서 일하다 보면 다들 좋게 지내다가도 마음 뜬 사람 한 명 끼면 분위기 정말 이상해지거든요. 게다가 팀 입장에서도 자금 확보가 중요하다는데, 억지로 복귀시키는 것보다 그냥 서로 갈 길 가는 게 모두한테 속 편한 일 같아요. 저 같아도 굳이 정 안 가는 상황을 억지로 만들고 싶진 않을 것 같아요."

"손님들이 가끔 축구 이야기하는 걸 들은 적은 있는데, 그 선수 지금 팀 분위기랑도 잘 안 맞는 거 아니에요? 맨유가 지금 마이클 캐릭 감독 밑에서 잘하고 있다면서요. 본인이 굳이 나가고 싶어 하는데 억지로 데려와 봐야 팀 분위기만 괜히 서먹해질 것 같아요. 가게에서 같이 일할 때도 마음 떠난 사람 붙잡고 있으면 일하는 내내 괜히 눈치 보이고 불편하거든요. 하물며 저렇게 큰 팀은 더하지 않을까 싶네요. 굳이 복귀시켜서 마음고생 할 거 없이, 그냥 보내주고 필요한 선수 영입하는 게 다들 좋지 않을까요?"

"맨유 경기까지 다 챙겨 볼 여유는 없어도 뉴스 보면 요즘 맨유 분위기 좋다며? 캐릭 감독이 팀을 잘 꾸리고 있는데, 굳이 마음 떠난 선수 불러와서 판 깨는 짓은 할 필요 없지. 현장에서 보면 알잖아. 한 명이 분위기 흐리면 나머지 사람들까지 다 힘든 거. 그 친구는 벌써 나가고 싶어 한다며? 억지로 데려와 봐야 밥값도 못 할 텐데, 그냥 파는 게 낫지. 400억이면 큰돈인데 그거 받아다가 팀 필요한 데 쓰는 게 훨씬 효율적인 선택이라고 봐."

"저도 가게 운영하는 입장이지만, 지금 맨유가 3등으로 잘 돌아가고 있다면서요. 괜히 마음 딴 데 가 있는 사람 다시 데려오는 건 아니라고 봐요. 저도 직원 뽑을 때 실력보다 팀 분위기 해치는 사람을 제일 경계하거든요. 뉴스 보니 래시포드 본인도 거기 안 가고 싶어 한다던데, 억지로 복귀시켜서 분위기만 망치느니 차라리 빨리 팔아서 돈이라도 챙기는 게 구단 운영에는 훨씬 낫죠. 캐릭 감독이 잘하고 있다니 그 흐름 깨지 말고 지금처럼 가는 게 맞는 거 같아요."

"아유, 제가 축구는 뉴스에서 슬쩍슬쩍 보긴 하는데, 걔는 이미 마음이 완전히 떠난 거 아니유? 지금 감독이 팀을 잘 만들어서 성적도 좋다는데, 굳이 팀 분위기 해칠 애를 다시 부를 이유가 없지. 우리 영업 현장도 사람이랑 부대끼는 건데, 한번 등 돌린 사람 다시 쓰면 꼭 탈이 나더라고유. 맨유도 지금 빚 갚고 팀 잘 굴러가려면 걔 팔아서 돈 좀 챙기는 게 낫지 않겄어유? 사는 게 바빠서 잘은 모르지만, 일단 팀에 돈을 좀 챙겨서 내실 다지는 게 최고지. 굳이 데려와서 골치 아프게 할 필요 없다고 봐유."

"축구는 솔직히 뉴스에서나 가끔 보지 잘 모르는데, 지금 맨유가 캐릭 감독이랑 잘 풀리고 있다며? 괜히 잘나가는 팀 분위기 흐릴 필요 없지 않을까. 인테리어 현장도 그렇거든. 다 같이 마음 맞춰서 일하는 게 중요한데, 한 명이 겉돌거나 마음 다른 곳에 있으면 결과물까지 엉망 되기 십상이더라고. 래시포드도 거기 계속 있고 싶어 한다는데 굳이 억지로 데려오나 싶어. 구단 입장에서도 돈 확보해서 다른 데 쓰는 게 나을 것 같은데. 그냥 서로 쿨하게 보내주는 게 깔끔하지 않을까 싶어."

"남편 보험 일 돕느라 사실 축구 볼 시간도 없어서 자세히는 모르지만요, 뉴스에서 얼핏 들리는 얘기들 들어보면 좀 그렇더라고요. 요즘 우리 사는 것도 대출 이자 때문에 허덕이는데, 팀 분위기 잘 잡혀서 잘 돌아가고 있다는 곳에 마음 떠난 사람을 굳이 왜 데려오려 하나 싶어요. 저도 남편 보험 대리점 도와보니까, 다들 자기 자리에서 마음 합쳐 일하는 게 제일 중요하더라고요. 3천만 유로면 우리 집 빚도 다 갚고도 남을 정말 큰돈인데, 그런 거 챙겨서 내실 다지는 게 낫지 않을까요? 남편 말 들어봐도 직장에서 마음 떠난 사람 억지로 붙잡아봐야 서로 피곤하기만 하다고 하더라고요. 팀 분위기 망치지 말고 그냥 좋게 정리하는 게 현명한 것 같아요."

"저도 가끔 새벽에 잠 안 오면 맨유 경기 소식 찾아보는데, 지금 캐릭 감독 밑에서 팀이 잘 돌아간다면서유? 잘나가는 조직에 굳이 마음 떠난 사람 다시 불러와서 분위기 흐릴 이유가 있나 싶네유. 회사 생활 해봐도 그렇잖아유. 조직 융화가 제일 중요한데, 나가고 싶다고 고집 부리는 직원을 억지로 붙잡아 놓으면 팀 전체가 흔들리는 법이거든유. 그냥 바르셀로나 쪽이랑 잘 쇼부 봐서 깔끔하게 넘기고, 그 돈으로 팀 살림에 보태는 게 훨씬 합리적인 거 아니겄어유?"

"아, 그 선수요? 요즘 유튜브 보니까 맨유가 마이클 캐릭 감독 밑에서 진짜 잘 나가더라고요. 솔직히 저도 먹고살기 바빠서 자세히는 모르지만, 지금 팀 분위기 좋은데 굳이 나가고 싶어 하는 선수를 왜 다시 데려와서 머리 아프게 하나 싶어요. 공장 일 해보면 알거든요. 잘 굴러가는 라인에 꼭 한 명씩 삐딱선 타는 사람 들어오면 전체가 꼬이더라고요. 저도 나이 먹고 미래가 불안해서 마음이 늘 무거운데, 팀도 잘 될 때 잘 유지해야죠. 그냥 바르셀로나에서 돈 좀 더 챙겨서 팔아치우고 정리하는 게 서로한테 속 편할 것 같네요."

"아따, 거시기 래시포드인가 뭔가 하는 그 선수는 그냥 거기서 계속 뛰게 하는 게 맞는 거 아니겄어? 뉴스에서 맨유 분위기 요즘 좋다던디, 굳이 마음 딴 데 가 있는 사람을 다시 데려와서 조직 분위기 흐릴 이유가 뭐가 있대. 우리 팀장으로 일할 때도 보면, 마음 떠난 직원은 어떻게든 자기 길 가게 해주는 게 서로한테 속 편한 일이더라고. 억지로 붙잡아봐야 서로 피곤하고 일만 꼬여부러. 구단 입장에선 팔아서 돈이라도 챙기는 게 낫지, 안 그래도 바르셀로나에서 잘하고 있다더만 구태여 복귀시켜서 애매한 상황 만들지 말았으면 좋겠네. 인생이나 축구나 마음 맞고 뜻 맞는 데서 일하는 게 제일 아니겄어?"

"아이고, 저 축구는 잘 모르는데 뉴스에 이름은 가끔 나오더라고요. 근데 지금 팀 분위기도 좋고 성적도 잘 나온다면서요? 굳이 나가고 싶어 하는 사람 데려와서 팀 분위기 흐리는 것보다, 그냥 팔아서 돈이라도 챙기는 게 낫지 않겠어요? 저도 매달 대출 이자 내느라 허리가 휘는데, 구단 살림도 사람 사는 거랑 다를 거 있나요. 안 그래도 빚 때문에 머리 아픈데 팀 분위기까지 망가지면 답도 없잖아요. 가겠다는 사람 붙잡지 말고 그냥 깔끔하게 정리하는 게 맞는 거 같아요. 돈이라도 확실하게 확보해야 팀도 살지 않겠습니까?"

"축구는 잘 모르지만, 우리 공장 라인에서도 일하기 싫다는 사람 억지로 붙잡아 봐야 분위기만 흐리제. 저쪽 바르셀로나인가 거기 가서 뛰고 싶다고 노래를 부른다는데, 굳이 다시 불러들여서 속 썩일 게 뭐 있당가. 400억 넘는 돈이면 우리 같은 서민에겐 상상도 못 할 큰돈인데, 구단에서 그 돈이라도 받아서 팀 살림에 보태는 게 훨씬 낫지 않겠어? 맘 떠난 사람 데려와 봐야 좋을 거 없응께 그냥 깔끔하게 보내주는 게 서로 편할 것 같아."

"뉴스에서 맨유가 요즘 잘 나간다 카든데, 뭔 복잡한 사정이 그리 많은지 모르겄네잉. 우리 애들 학원비 대기도 빠듯한데 저쪽 동네 억대 연봉 받는 애들 고민까지 내가 어찌 다 알겄어. 근데 보아하니 지금 감독님이 팀 잘 잡아가고 있다매요? 굳이 안 돌아와도 된다고 하면 그냥 거기서 팔아치우고 팀에 돈 보태는 게 낫지 않겄소. 굳이 와서 분위기 깨뜨릴 일 있나 싶기도 하고. 우리도 현장에서 일해보면 손발 맞는 사람이 최고지, 괜히 고집부리는 사람 껴서 일 늘리고 골치 아플 필요는 없더라고. 그냥 원래대로 잘 돌아가는 게 최고여."

"요새 뉴스 보니까 맨유 잘 나간다 카던데, 굳이 마음 딴 데 가 있는 애를 왜 다시 데려온대요? 우리 회사도 그렇고 사람 마음이 한번 떠나면 다시 돌아와도 삐걱거리기 마련이거든요. 팀 분위기 좋게 잘 잡히고 있다는데 굳이 데려와서 찬물 끼얹을 필요 있겠습니까. 바르셀로나가 돈 안 준다 카면 딴 데라도 알아봐야지, 구단 입장에선 선수 팔아서 그 돈으로 필요한 곳에 투자하는 게 맞는 거죠. 저 같으면 미련 갖지 말고 그냥 확실하게 정리해서 현금 확보하는 게 훨씬 나아 보여요. 회사 일도 마찬가지지만, 마음 없는 사람이랑 억지로 일하면 서로 골치만 아픈 거잖아요."

"축구 쪽은 잘 모르는데 뉴스나 주변 사람들이 떠드는 거 보면 맨유 요즘 분위기 진짜 좋아 보이더라고요. 래시포드 그분은 이미 마음이 바르셀로나로 완전히 떠난 거 같은데, 굳이 다시 데려와서 팀 분위기만 어수선하게 만들 필요가 있을까요? 어차피 우리 사무실도 직원 하나 새로 올 때마다 기존 사람들이랑 손발 맞추는 게 보통 일이 아니거든요. 잘하고 있는 팀에 굳이 삐걱거릴 요소 만들지 말고, 깔끔하게 정리해서 다른 데 보내는 게 맞는 거 같아요. 마음 떠난 사람 붙잡아봐야 서로 좋을 것도 없고요."

"아이고, 축구는 잘 모르겄는디요. 저녁에 어머니 밥 차려드리고 텃밭 좀 보고 나면 하루가 다 가버리는디, 언제 유럽 축구까지 챙겨보겄어라. 뉴스에서 맨유라는 팀이 요즘 잘 나간다는 소리는 얼핏 들었는디, 굳이 잘하고 있는 팀에 딴 사람 불러와서 분위기 흐릴 필요 있겄소? 나가 사람 부려보고 살지는 않아서 잘은 모르지만은, 남의 집 사정도 아니고 자기들이 알아서 하겄지요. 이미 맘 떠난 사람 붙잡아봐야 서로 피곤하기만 할 거 아니요. 그냥 가고 싶다는데 보내주는 게 서로 속 편한 일 아니겄소?"

"맨유가 지금 캐릭 감독 밑에서 분위기 좋다면서요. 가게 운영해보면 알지만, 손발 잘 맞는 직원들끼리 일할 때가 제일 마음 편해요. 마음 뜬 친구 데려와 봐야 괜히 팀 분위기만 어수선해질까 걱정되네요. 뉴스 보니 바르셀로나에서 꽤 뛰었다는데, 그냥 거기서 잘 보내주든지 아니면 얼른 팔아서 구단 살림에 보태는 게 낫지 않을까요. 굳이 와서 삐걱거리는 것보단 다들 잘 맞을 때 내실을 다지는 게 맞는 것 같아요. 축구는 잘 모르지만, 뭐든 억지로 끼워 맞추면 탈이 나더라고요."

"맨체스터 유나이티드인지 뭔지 축구 이야기는 뉴스에서 얼핏 본 적 있는 것 같아요. 사실 저도 하루하루 일하느라 바빠서 축구까지 챙겨볼 여유는 없거든요. 그런데 기사 보니까 선수 본인이 거기 가기 싫어한다면서요? 저도 공방에서 일할 때 마음 안 맞는 사람이랑 억지로 같이 작업하면 일도 손에 안 잡히고 분위기만 싸해지던데, 굳이 팀 분위기 해치면서까지 데려올 필요가 있을까 싶네요. 440억이면 정말 큰 돈인데, 그런 거 보면 딴 세상 이야기 같아서 조금 허탈하기도 하고요. 그냥 본인이 원하는 대로 보내주는 게 서로한테 속 편한 일 아닐까요."

"래시포드 바르샤에서 성적 보니까 그냥 거기 계속 있게 하는 게 서로한테 좋아 보이던데. 지금 캐릭 감독 체제에서 맨유 분위기 좋다면서요. 괜히 돌아와서 전술이니 뭐니 하면서 팀 분위기 흐리는 것보단 깔끔하게 팔아서 자금 확보하는 게 낫죠. 우리 회사도 다들 합 맞아서 일 잘 돌아가고 있는데 갑자기 누가 들어와서 삐걱거리는 거 생각하면 끔찍하거든요. 굳이 다시 데려올 필요가 있나 싶네요. 본인도 싫다는데 억지로 부를 것도 없고, 팀 분위기 챙기는 게 최고죠."

"요즘 우리 신랑이 밤마다 축구 보느라 거실을 다 차지해서 저도 대충은 아는데유, 캐릭 감독인가 뭔가 하는 분이 팀을 잘 추슬러서 성적도 괜찮다면서요. 그런데 굳이 팀 나가고 싶어 하는 선수를 왜 다시 불러들인대유? 억지로 데려와 봐야 분위기만 어수선해질 것 같아유. 우리 공장도 일 잘 돌아가고 있는데 갑자기 누가 들어와서 딴소리하면 일하기 참 곤란하거든유. 440억이면 큰돈인데, 그 돈 받아서 구단 운영에 보태거나 다른 필요한 선수 데려오는 게 훨씬 경제적이지 않겠어유? 맘 편하게 매각해서 돈 챙기고 새로운 마음으로 시작하는 게 맞다고 봐유."

"래시포드 그 친구? 임대 나가서 잘하고 있다카긴 하던데, 사실 마음 뜬 놈 다시 데려와 봐야 뭔 도움이 되겠나 싶네요. 우리 공장에도 일 배우다가 분위기 흐리는 사람 하나 들어오면 작업 전체가 꼬이거든요. 지금 캐릭 감독이 팀 잘 잡아놨다는데 괜히 복귀시켜서 애들 마음 흔들 필요 있습니까. 애가 거기 좋다고 난리인데 그냥 깔끔하게 보내주고 그 돈 받아서 팀에 필요한 선수 새로 데려오는 게 맞는 거 같아요. 팀 분위기 망치는 것보다야 한 명 보내는 게 훨씬 낫지. 굳이 데려와서 서로 불편하게 지낼 필요 뭐 있겠습니까."

"아이고, 래시포드 그 선수 이름은 뉴스에서 좀 본 것 같네요. 제가 축구를 막 자세히는 모르지만, 요즘 맨유 분위기 좋다 카대요. 캐릭 감독인가 하는 분이 팀을 참 잘 이끌고 있다 하더라고요. 근데 선수 본인이 나가고 싶어 하는데 굳이 억지로 데려오는 게 맞나 싶네요. 팀 분위기 흐려지면 어쩌겠어요. 남들이 안 돌아오는 게 낫다 카기도 하고, 차라리 팔아서 팀에 필요한 돈이라도 챙기는 게 현실적이지 싶어요. 괜히 마음 딴 데 가 있는 사람 데려와 봐야 서로 힘만 들잖아요."

"래시포드인가 뭔가 하는 선수, 그냥 안 돌아오는 게 낫지 않겠어유? 가뜩이나 우리 학원도 애들 마음 떠나면 가르치기 힘든데, 팀 분위기 잘 잡혀서 잘 돌아가고 있다면서요. 굳이 돈 많이 드는 선수를 다시 불러들여서 긁어 부스럼 만들 필요가 뭐 있겠어유. 자영업 해보면 알잖아요. 마음 떠난 직원은 어떻게든 내보내서 적절한 보상이라도 받는 게 상책인 겨. 맨유도 빚 내서 굴리는 건 아닐 테니 어찌 됐든 잘 팔아서 살림 좀 보태는 게 낫쥬. 서로 감정 상하고 팀워크 깨지느니 그냥 깔끔하게 정리하는 게 최고여."

"아이고, 저도 뉴스에서 이름은 들어봤는디 뭔 운동선수가 어딜 가니 마니 하는 건 통 잘 모르것어라. 우리 같은 사람은 새벽부터 현장 나가서 먼지 마시며 일당 받기 바쁜디, 외국 나라까지 가서 공 놀리는 사람들 사정이야 뭔 상관이겄소. 근디 들리는 말로는 그 팀이 지금 감독님 밑에서 잘하고 있다며? 그럼 분위기 깨지 말고 그냥 둬야제. 현장 일도 손발이 척척 맞아야 사고 없이 돌아가는 법인디, 굳이 나가 있는 사람 불러다가 팀워크 망칠 일 있소? 우리 딸 학원비 보태기도 벅찬 세상에 저런 돈 많은 사람들은 알아서들 하겄지라. 그쪽 동네 사람들도 다 생각이 있으니 그러는 거 아니겄소잉."

"솔직히 축구를 제가 얼마나 알겠습니까마는, 남편이 저녁마다 맨유 경기 틀어놓고 보니 대충은 알지요. 지금 맨유가 캐릭 감독 오고 나서 성적도 좋고 분위기도 확 살아났다 안 카던가요. 집안이든 회사든 잘 돌아갈 때는 건드리면 안 되는 법인데 말이죠. 공장에서 일해봐서 잘 아는데, 조직이라는 게 결국 사람 합이 중요하거든요. 자기는 벌써 떠나고 싶어서 난리인데, 굳이 불러와서 팀 분위기 흐릴 이유가 있나 싶네요. 마음 떠난 사람 붙잡아봤자 좋을 거 하나도 없더라고요. 그냥 팔 수 있을 때 깔끔하게 팔아서 그 돈으로 우리 팀이랑 합 잘 맞는 새로운 선수 뽑는 게 훨씬 낫지 싶습니다. 괜히 데려와서 복잡하게 만들지 말고 내보내는 게 맞다 봅니다."

"아니, 본인이 나가고 싶어 하는데 억지로 데려와서 뭐하겠습니까. 팀 분위기라는 게 제일 중요한 거 아닙니까. 우리 회사도 말 안 듣는 사람 하나 들어오면 조직 전체가 흔들리는데, 축구판이라고 다르겠어요. 지금 캐릭 감독 체제에서 잘 돌아가고 있다는데 굳이 위험 부담을 안을 필요가 있나 싶네요. 더군다나 지금 래시포드 매각해서 자금 확보하는 게 구단 살림에도 훨씬 도움 될 거 같은데 말입니다. 바르셀로나가 돈 내기 싫어하는 거 같던데, 다른 팀 알아봐서라도 파는 게 맞죠. 400억 넘는 돈이면 팀에 보탬이 될 다른 실력 좋은 애들 데려오는 게 훨씬 생산적이지 않겠습니까. 애들 키우고 대출 갚는 가장 입장에서 보면, 회사든 구단이든 조직 흐리는 사람은 과감하게 정리하는 게 순리라 봅니다. 마음 떠난 놈 챙길 여유가 어딨습니까. 그냥 이번 기회에 정리하는 게 맞습니다."

"래시포드 그 친구, 바르셀로나 가가 폼은 나쁘지 않다 카는데 팀 분위기 흐린다는 말이 많네요. 우리 회사도 그렇거든요. 아무리 일 잘해도 조직 융화 안 되는 사람 하나 있으면 팀 전체가 흔들립니다. 캐릭 감독이 이제야 팀 모양새 잡아놨는데, 구태여 복귀시켜서 불협화음 만들 이유가 있겠습니까. 3천만 유로 그거 돈도 제대로 못 받으면서 굳이 왜 데려옵니까. 싹 정리하고 다른 알짜배기 영입하는 게 낫지. 조직이 제일 우선입니다. 선수나 직원이나 자기 자리에서 제 몫 못 하고 겉도는 놈은 정리하는 게 상책이라 봅니다. 내 아들 녀석도 직장 생활 이렇게 똑부러지게 해야 할 텐데 말입니다."

"저희 회사도 그렇고 뭐든 같이 일하는 분위기가 제일 중요하잖아요. 맨유가 지금 감독님이랑 선수들 합이 잘 맞아서 성적도 좋다는데, 굳이 팀 나가고 싶어 하는 선수를 다시 데려와서 마음고생 할 필요가 있나 싶어요. 주변에서 들리는 얘기 들어봐도 다들 분위기 걱정하던데, 괜히 복귀했다가 팀 흐름 깨지면 다 같이 힘들어지는 거잖아요. 400억 넘는 큰 돈도 걸려 있다는데, 안 팔리면 구단 살림도 어렵지 않을까요? 굳이 갈등 만들지 말고 서로 좋게 정리하는 게 나을 것 같아요."

"잉? 맨유요? 저 사실 축구는 잘 모르는데, 요즘 주변 친구들이나 인스타 보면 래시포드 선수 이야기 가끔 들리긴 하거든요. 근데 선수 본인이 아예 가기 싫어한다면서요? 그럼 굳이 다시 데려와서 머리 아픈 일 만들 필요가 있나 싶어요. 지금 맨유가 분위기 좋게 잘하고 있다던데, 괜히 마음 딴 데 가 있는 사람이 다시 오면 팀 분위기만 어수선해질 것 같아요. 제가 만약 그 팀 입장이라도 그냥 바르셀로나랑 잘 정리해서 보내주는 게 서로 속 편하고 좋을 것 같거든요. 굳이 억지로 묶어두는 건 좀 아닌 것 같아요."

"에고, 나는 뭐 축구는 잘 모르고 가끔 유튜브에서 영상이나 좀 보는 정도여. 근데 뉴스 들으니 맨유가 지금 감독 바뀌고 분위기 좋다며? 그럼 됐지, 뭘 굳이 가기 싫다는 애를 불러들인답니까. 공장일 해보면 알지 않겄소. 마음 딴 데 가 있는 사람 억지로 붙잡아 봐야 분위기만 흉흉해지고 일도 안 되는 거여. 바르셀로나가 돈 좀 깎으려고 해도 그냥 거기 넘겨버리고, 팀 분위기 챙기는 게 맞지 싶어. 괜히 데려와서 기존 선수들이랑 삐걱거리는 것보다는 낫지 않겠소? 안 그래도 요즘 살기 팍팍한데 운동장에서라도 속 시끄러운 일은 안 봤으면 싶구만."

"맨유 경기는 가끔 뉴스에서 나오니까 그냥 선수 이름 정도는 들어본 거 같어유. 래시포드 그 사람이 바르셀로나 갔는데 완전 이적하고 싶어 한다면서요? 본인이 오기 싫다는데 굳이 데려오는 게 맞는 건지 잘 모르겠어유. 우리 집도 대출금 갚느라 제가 이렇게 매일 주방에서 일하는 건데, 축구팀도 결국 돈이 중요하지 않겄어유? 괜히 복귀해서 팀 분위기 흐리는 것보다 팔아서 자금 확보하는 게 훨씬 나은 거 같아유. 서로 마음 떠난 사이에 억지로 같이 있는 것만큼 불편한 게 없잖아유. 그냥 깔끔하게 보내주는 게 서로한테 좋을 것 같어유."

"솔직히 저처럼 하루 벌어 하루 먹고사는 사람 입장에서는, 마음 떠난 사람은 그냥 보내주는 게 맞는 것 같아요. 팀 분위기가 좋다는 소식도 뉴스에서 얼핏 봤는데, 굳이 나가고 싶어 하는 선수를 억지로 데려와서 공기 흐리는 것보다 깔끔하게 팔아서 팀 살림 보태는 게 훨씬 현실적이지 않을까요? 저도 당장 빚 갚는 게 급해서 그런지, 자금 확보해서 팀 미래에 투자하는 게 더 나아 보여요. 안산에서 일해보니 톱니바퀴처럼 돌아가는 분위기가 진짜 중요하더라고요. 굳이 불협화음 내면서까지 복귀시킬 이유는 없는 것 같아요."

"축구는 남편이 가끔 보는 거라 잘은 모르지만, 440억이라니 제 대출금 갚고도 남을 엄청난 돈이네요. 저렇게 떠나고 싶어 하는 선수를 굳이 데려와서 분위기 망칠 이유가 있을까요? 맨유가 지금 성적도 좋다는데, 굳이 안 돌아와도 될 것 같아요. 제 상황도 매일 가계부 쓰면서 대출금 때문에 머리 아픈데, 구단도 억지로 묶어두지 말고 얼른 팔아서 돈이나 확보하는 게 훨씬 현실적이지 않을까 싶어요. 그냥 서로 각자 갈 길 가는 게 제일 깔끔한 것 같아요."

"야구든 축구든 팀 분위기가 제일 중요하쥬. 래시포드 걘 이미 마음이 딴 데 가 있는 것 같은데, 굳이 다시 불러서 팀 분위기 흐릴 필요 있나 싶어유. 캐릭 감독 밑에서 지금 성적도 잘 나오고 있구먼. 차라리 그 돈으로 쓸만한 애 하나 더 데려오거나, 팀 재정 다지는 게 낫지. 괜히 비싼 몸값 주면서 데려왔다가 애물단지 되면 우리 팀만 손해 아니여. 본인이 나가고 싶다는데 맘 편히 보내주는 게 서로한테 좋은 겨. 직장 생활도 다 똑같쥬, 마음 떠난 사람이랑은 같이 일하기 힘들더라고요."

"아이구, 저도 일터에서 남자분들이 축구 얘기하는 거 종종 듣기는 허는데요. 요즘 맨유가 캐릭 감독님 밑에서 분위기 좋다던데 굳이 다시 불러들여서 물 흐릴 이유가 있을까 싶어라. 래시포드라는 친구가 바르셀로나에서 잘하고 있다지만, 구단 사정도 있고 지금 팀 분위기 망치는 것보단 깔끔하게 정리하는 게 낫지 않겄어요? 애들 키우는 입장에서 보면 그 440억이라는 돈이 참 어마어마한데, 그거 챙겨서 팀 살림 보태는 게 훨씬 실속 있어 보이네요. 괜히 복잡하게 왔다 갔다 하지 말고 그냥 거기서 잘 지냈으면 하는 마음이여."

"요즘 뉴스 보니까 맨유가 캐릭 감독 밑에서 아주 분위기 좋다카데. 그런데 래시포드 저 친구는 거기서 잘하고 있다면서 왜 자꾸 다른 데 갈라 카는지 모르겠네. 팀이 지금 잘 돌아가고 있는데 굳이 마음 떠난 놈 데려와서 물 흐릴 이유가 있나 싶다. 나도 공장에서 현장 일 해봐서 알지만, 다들 으쌰으쌰 할 때 혼자 딴생각 하는 놈 있으면 전체가 피곤해지거든. 3000만 유로면 우리 돈으로 400억이 넘는데, 그거 받아서 차라리 다른 선수 보태 쓰는 게 낫지 않겠나. 괜히 데려왔다가 팀워크 깨지면 구단만 손해제. 그냥 좋은 값에 팔아버리는 게 정답 같다."

"맨유? 뉴스 보니까 요즘 성적 좋다더만. 캐릭 감독이 팀 잘 잡고 있는데 굳이 맘 떠난 놈을 왜 데려와? 우리 공장 라인에서도 한 명이 겉돌면 전체 작업 분위기 싹 망치거든. 래시포드 걔도 여기 있기 싫다는데 억지로 불러봤자 훈련 분위기만 흐릴 거 뻔하지. 그냥 바르샤든 어디든 돈 챙겨서 팔아치우고 마음 맞는 애들끼리 하는 게 맞지 싶어. 괜히 데려와서 서로 감정 상하고 찌그러지면 팀 전체가 손해야. 사람 관계나 조직이나 똑같지 뭐. 싫다는 놈 붙잡아봐야 서로 피곤하기만 해."

"아휴, 축구는 우리 남편이 좋아해서 좀 아는데 말입니더. 지금 맨유 분위기 좋다면서요? 우리 공장도 그렇고 회사 생활 해보면 아는데, 마음 떠난 사람이 다시 돌아와서 잘하겠습니꺼. 오히려 팀 분위기만 더 흐려질까 봐 걱정이지요. 캐릭 감독인가 하는 분 믿고 다들 으쌰으쌰 하는데, 굳이 나가고 싶어 하는 사람 억지로 붙잡아서 뭐 합니꺼. 13골이나 넣었다 카던데, 차라리 좋은 값에 깔끔하게 팔아버리고 그 돈으로 팀에 헌신할 선수 데려오는 게 우리 같은 서민 입장에선 훨씬 속 편한 일이라 봅니더."

"축구는 남편이 주말마다 챙겨 봐서 저도 옆에서 듣는 정도로만 알아요. 솔직히 말해서, 이미 마음 떠난 사람을 굳이 데려오려고 애쓸 필요가 있을까요? 남편 말 들어보면 지금 팀 분위기가 아주 좋다는데, 괜히 나가고 싶어 하는 선수 다시 불러들였다가 팀 분위기만 어수선해질까 봐 걱정이에요. 사람 사는 것도 그렇고 조직도 그렇잖아요. 마음 맞고 잘하는 사람끼리 뭉쳐야지, 억지로 데려오면 나중에 뒤탈만 생기는 법이죠. 그냥 잘 매각해서 그 돈으로 더 팀에 애정 있는 선수 데려오는 게 구단 입장에서도 훨씬 현명한 선택 아닐까 싶네요. 굳이 복잡하게 만들 거 뭐 있겠어요."

"뉴스 보니까 요즘 맨유 성적이 꽤 좋다면서요? 캐릭 감독인지 뭔지 하는 분이 팀을 아주 잘 잡았나 본데, 괜히 분위기 좋은 팀에 마음 떠난 선수를 다시 부를 이유가 있나 싶네요. 이미 바르셀로나에서 뛰고 싶어 하는 것 같은데, 억지로 데려와 봐야 팀 분위기만 어수선해질 게 뻔하잖아요. 우리 회사도 퇴사하겠다는 사람 붙잡아 봐야 일 효율도 안 나오거든요. 차라리 깔끔하게 매각해서 그 돈으로 팀에 필요한 선수 새로 영입하는 게 경영 차원에서 봐도 훨씬 합리적인 것 같네요. 굳이 복귀시켜서 속 썩일 필요 있겠습니까."

"래시포드요? 아, 그 선수 바르샤 가서도 잘하고 있다는 뉴스 얼핏 본 거 같은데. 솔직히 지금 맨유는 캐릭 감독님 밑에서 분위기 너무 좋잖아요. 3위까지 올라갔는데 괜히 복귀시켜서 팀 케미 망가지는 것보단 그냥 매각해서 돈 챙기는 게 낫지 않나 싶어요. 본인도 나가고 싶어 하는데 굳이 억지로 데려올 필요가 뭐가 있어요. 지금처럼 잘 돌아가는 팀에 굳이 리스크 걸 필요 없죠. 그냥 좋은 값에 넘기고 그 돈으로 윙어 하나 더 데려오는 게 우리 팬들한테도 훨씬 이득일 것 같은데요."

"솔직히 래시포드 다시 데려오는 건 아니라고 봐요. 지금 캐릭 감독 밑에서 팀 분위기 잘 잡혀서 리그 3위까지 올라왔는데, 굳이 마음 떠난 애를 데려와서 불협화음 낼 필요 있나요? 회사에서도 보면 프로젝트 잘 돌아갈 때 꼭 이상한 애 하나 들어와서 분위기 망치는 경우가 있거든요. 지금 래시포드는 맨유 복귀 자체를 원치 않는데 억지로 데려오는 건 팀 효율성만 떨어뜨릴 뿐이죠. 그냥 빨리 팔아서 현금 챙기는 게 낫지. 걔 한 명 때문에 잘 다져놓은 전술 무너지는 건 상상도 하기 싫네요. 복귀는 반대입니다."

"마커스 래시포드라는 선수, 솔직히 뉴스에서 이름이나 들어봤지 제가 축구 전문가도 아니고 잘 알지는 못해요. 그냥 제 입장에서는 하기 싫다는 사람 억지로 데려오는 것보다 돈 주고 팔아서 팀 운영 자금 만드는 게 훨씬 현실적인 거 같아요. 우리도 작은 가게 운영하면서 대출 이자 갚느라 매일이 전쟁인데, 사업하다 보면 마음 떠난 직원은 잡아봤자 좋을 거 없더라고요. 팀 성적도 좋다는데 괜히 데려와서 분위기 망치느니 그냥 깔끔하게 보내서 돈이라도 챙기는 게 낫지 않을까 싶네요. 요즘같이 어려운 때에는 현금 확보가 최고잖아요."

"축구는 잘 모르지만 뉴스나 남편이 떠드는 거 보면 지금 맨유가 캐릭 감독 체제에서 아주 잘 돌아가는 모양이더라고요. 직장 생활 해봐서 알잖아요, 아무리 성과가 좋은 사람이라도 팀 분위기 흐리는 사람이 들어오면 전체가 꼬이는 거요. 래시포드 그 친구도 본인이 다른 곳 가고 싶다고 마음이 떠난 것 같은데, 굳이 데려와서 불협화음 낼 필요가 뭐가 있을까요? 구단 입장에서도 팔아서 자금이라도 확보하는 게 맞지, 마음 떠난 사람 붙잡아봐야 서로 피곤하기만 하죠. 지금 분위기 좋은데 굳이 그 흐름을 깰 이유가 있나 싶어요. 그냥 서로 좋게 갈라서는 게 답인 것 같네요."

"축구는 가끔 뉴스나 신문에서나 보지 자세히는 잘 모릅니다. 요즘 맨유가 캐릭인가 하는 사람 밑에서 분위기 좋게 잘하고 있다면서요. 직장 생활도 그렇지만, 분위기 잡혀가고 있는데 굳이 마음 떠난 사람 다시 데려와서 어수선하게 만들 필요가 있을까 싶네요. 저도 회사에서 인사 담당 쪽 일을 조금 거드는데, 나가겠다고 마음 정한 사람 억지로 붙잡아 봐야 좋을 게 하나도 없더라고요. 팀 결속력만 깨지고 다른 직원들 눈치 보이게 하고 말이죠. 바르셀로나에서 13골이나 넣었으면 나름대로 할 만큼 한 거 같은데, 그냥 깔끔하게 보내주고 그 돈으로 팀에 진짜 필요한 선수 보강하는 게 훨씬 실속 있어 보입니다. 본인도 가고 싶어 한다는데 뭐하러 억지로 데려와서 골치 아프게 합니까. 보내주는 게 서로한테 좋죠."

"래시포드요? 뉴스에서 잠깐 본 거 같은데 지금 바르셀로나에서 뛰고 있나 보네요. 예전에 맨유에 있을 때도 말이 좀 많았던 것 같은데... 요즘 맨유 분위기 좋다면서요? 굳이 다시 불러서 팀 분위기 깨뜨릴 필요가 있을까요. 회사도 그렇고 사람 마음 한 번 떠나면 다시 돌아와도 애매하더라고요. 차라리 깔끔하게 매각해서 돈 챙기고 다른 선수 쓰는 게 모두한테 낫지 않을까 싶네요. 복잡한 사정은 잘 모르겠지만, 어쨌든 지금 잘 돌아가는 팀에 굳이 갈등 만들 필요는 없잖아요."

"거 맨유라는 팀이 지금 잘하고 있다면서요. 3등이면 엄청 잘하는 거 아녀? 굳이 나가고 싶다는 사람을 왜 다시 불러들여서 팀 분위기 망치게 한대요. 우리도 가게 대출 이자 때문에 매달 속이 타는데, 구단도 돈 필요하면 얼른 팔아가지고 살림 보태는 게 낫지. 마음 뜬 사람 억지로 데려와 봐야 득 될 게 뭐 있겄소. 그냥 다른 데 보내주는 게 깔끔하고 좋지 잉."

"아이고, 내가 축구는 잘 모르지만서도 뉴스에서 맨유 뭐시기 하는 소리는 가끔 들었는디요. 요즘 팀 분위기 좋다면서요? 우리 병원 어르신들 돌보는 것도 보통 일이 아닌데, 거기는 팀 분위기가 제일이지 안겄소? 잘 뛰고 있는 애들 놔두고 괜히 비싼 선수 다시 데려와서 분란 일으키는 건 영 아니라고 봐요. 요즘같이 물가도 오르고 살기 팍팍한데, 선수 하나 때문에 구단 살림 휘청이는 거 보믄 참 답답하부러요. 맘 떠난 사람은 그냥 보내주는 게 맞는 것 같구먼요. 내 앞가림하기도 바쁜디 굳이 복잡하게 만들지 말고, 서로 잘 맞는 데서 제 갈 길 가는 게 최고여."

"맨유요? 사실 축구는 잘 모르는데, 뉴스나 주변에서 맨유가 요즘 분위기 좋다는 소리는 얼핏 들었어요. 잘하고 있는데 굳이 왜 래시포드를 불러온대요? 본인도 나가고 싶어 한다면서요. 직장도 팀 분위기 깨지면 일하기 힘든데, 축구팀도 똑같지 않을까요. 억지로 데려왔다가 괜히 팀 흐름만 깨지는 것보다 그냥 팔아서 돈 챙기는 게 낫지 싶어요. 저도 매일 물류센터에서 짐 나르느라 몸도 피곤하고 머리 쓰는 거 힘든데, 축구팀도 그냥 지금 잘 돌아가는 대로 두는 게 최고인 것 같아요."

"축구는 잘 모르지만 카페에서 손님들이 떠드는 걸 얼핏 들으면 지금 팀 분위기가 정말 중요한가 봐요. 지금 감독님이 팀을 잘 이끌고 있다는데, 굳이 나가 있는 선수를 다시 불러와서 복잡하게 만들 필요가 있을까요? 400억 원이라니 정말 큰돈인데, 저처럼 프리랜서로 일하면서 매달 생활비 걱정하는 사람 입장에선 그 돈으로 팀에 더 필요한 일을 하는 게 낫지 싶어요. 괜히 잘 돌아가는 곳 건드려서 흐름 깨지는 것보단 지금처럼 분위기 좋을 때 유지하는 게 마음 편하지 않을까요?"

"축구 뉴스 보니까 요즘 맨유가 캐릭 감독 밑에서 분위기 참 좋더만요. 괜히 마음 떠난 사람 다시 불러들였다가 팀 분위기만 어수선해지면 그게 더 큰 문제 아니겠소? 래시포드 그 양반도 거기서 잘하고 있다 하니 그냥 깔끔하게 팔아서 이적료 챙기는 게 낫지 싶네요. 우리 양식장 일도 그래요. 일하기 싫다는 사람 억지로 붙잡아봤자 서로 힘들기만 하고 능률도 안 오르거든요. 서로 갈 길 가는 게 정답인 거 같아부러."

"어이, 솔직히 지금 맨유 캐릭 감독 체제로 리그 3위 찍고 분위기 겁나 좋은데 뭐 하러 래시포드를 다시 부름? 걔는 지금 바르샤 가고 싶어서 안달 났는데 억지로 데려와 봐야 연봉만 까먹지. 440억이면 적은 돈도 아인데, 이거 팔아서 현금 확보하는 게 영업 쪽에서 보면 훨씬 합리적인 전략 아니겠나. 안 그래도 지금 전술도 딱딱 잘 돌아가는데 괜히 들어와서 팀 분위기 흐릴 바에는 걍 깔끔하게 매각해서 리빌딩 자금이나 땡기는 게 맞다 본다. 선수 한 명보다는 일단 팀 기강이 먼저지."

"솔직히 축구 잘 모르는 나도 뉴스에서 봤는데 래시포드라는 선수가 팀 떠나고 싶어 한다며? 1군 건설사 부장으로 현장 관리하다 보면 딱 보여. 마음 딴 데 가 있는 팀원 데리고 일해봤자 분위기만 흐리고 효율만 떨어져. 지금 맨유가 캐릭 감독 체제로 잘 돌아간다는데 굳이 골칫거리를 왜 다시 불러들여? 회사도 마찬가지야. 연봉 챙겨주고 눈치 봐야 할 바엔 그냥 깔끔하게 팔아서 실속 챙기는 게 최고지. 3천만 유로면 우리 집 대출금 갚고도 남는 큰돈인데, 당장 현금 확보해서 팀 내실 다지는 게 경영적으로도 맞는 방향 아니겠어?"

"마, 퇴근하고 유튜브나 좀 보는데 요즘 맨유가 캐릭 감독 밑에서 분위기 좋다카데예. 애들 셋 교육비 대느라 내 머리도 복잡해 죽겠는데, 남의 팀 일이라도 굳이 분위기 흐릴 사람 데려와서 긁어 부스럼 만들 필요 있습니까? 바르셀로나에서 잘하고 있다 하니까 굳이 다시 불러서 잡음 내지 말고, 딱 팔아서 팀 살림에 보태는 게 장땡 아입니까. 회사도 그렇고 집구석도 그렇고, 원래 잘 돌아갈 때 조용히 있는 게 최고라예."

"영국 축구 팀이라 하던데 그게 우리 사는 거랑 무슨 상관인가 싶네예. 저는 공장 문 닫고 엄마 병원비 대느라 하루하루가 지옥 같은데 뉴스에 래시포드인가 뭐시긴가 하는 사람이 팀에 돌아오네 마네 하는 거 보면 참 팔자 좋은 소리다 싶기도 하고요. 본인이 거기 계속 있고 싶어 하면 그냥 보내주는 게 맞지 않겠나예. 억지로 데려와서 마음 안 맞으면 팀 분위기만 망친다카던데, 그쪽 사정이야 잘 모르지만 괜히 빚만 많은 구단에서 돈 들여가며 머리 아프게 할 필요 있나 싶어예. 내 앞가림하기도 바빠 죽겠는데 남의 나라 일까지 신경 쓸 여력이 어디 있겠어예."

"에잉, 래시포드 그 친구 거시기하게 바르샤 가고 싶다는데 굳이 다시 부를 필요가 있겄소? 캐릭 감독님이 지금 팀 분위기 싹 다 잡아서 잘나가고 있는데, 굳이 마음 떠난 애 데려다가 판 깨지 말아야지. 축구도 결국 조직력 아니겄어. 농사도 그래요. 마음 없는 일꾼 붙잡아 봐야 일만 꼬이고 좋을 게 하나도 없더라고요. 3,000만 유로면 우리 과수원 몇 개는 더 사고도 남는 큰 돈인데, 깔끔하게 팔아서 그 돈으로 팀에 헌신할 애들 새로 데려오는 게 장땡이지 싶구만."

"아이고, 저는 축구는 잘 모르겠어요. 매일 공장 가서 일하고 오면 피곤해서 침대에 누워 유튜브 좀 보다가 잠드는 게 전부거든요. 그런 거 챙겨 볼 여유가 어디 있겠어요. 그래도 뉴스에서 어렴풋이 듣기로는 본인이 거기 있고 싶어 한다던데, 굳이 맘 떠난 사람을 데려와서 팀 분위기만 망치는 게 무슨 소용인가 싶네요. 우리 공장도 새로 온 사람들이 일 배우기 싫어하면 서로 눈치 보이고 참 피곤하거든요. 맨유에서도 돈 받고 팔 수 있을 때 팔아서 그 돈으로 빚 갚거나 다른 사람 데려오는 게 낫지 않겠어요? 억지로 끌고 온다고 해결될 일도 아니고요."

"어우, 래시포드요? 뉴스에서 가끔 보는데 맨유가 지금 3위라며? 그럼 굳이 잘하고 있는 팀 분위기를 깰 필요가 있나 싶네요. 저도 회사 생활 해보니까 팀워크가 제일 중요하더라고요. 캐릭 감독님이 지금 잘 잡아가고 계시다던데, 괜히 잡음 나는 선수 데려와서 머리 아플 일 만들지 말고 그냥 깔끔하게 정리하는 게 낫지 않을까요? 굳이 다시 복귀시켜서 전술이니 뭐니 고생할 거 뭐 있나 싶어요. 그냥 가고 싶어 하는 데로 보내주는 게 맞죠."

"축구는 잘 모르지만 뉴스에서 맨유 분위기가 좋다고 본 것 같아요. 저도 병원에서 일할 때 손발 안 맞는 사람 있으면 일이 더 힘들거든요. 래시포드가 분위기 흐린다는 말이 있던데, 그런 사람 다시 오면 다 같이 힘들어지는 거 아니겠어요? 구단 상황도 어렵다는데 괜히 불화 생기는 것보다 깔끔하게 보내고 그 돈으로 필요한 다른 선수 데려오는 게 낫죠. 저도 지금 빚 갚느라 숨이 턱끝까지 차는데, 남의 사정이라고 해도 굳이 안 좋은 선택을 할 필요가 있나 싶네요. 그냥 그쪽에서 계속 뛰게 하는 게 모두한테 편한 일 아닐까유."

"맨유? 뉴스에서 어쩌다 보긴 했는데 거긴 지금 캐릭 감독 밑에서 팀 분위기 좋다며요? 근데 굳이 안 오겠다는 애를 왜 다시 데려와요. 우리 공장도 사람 구할 때 마음 안 맞는 사람 있으면 일만 꼬이거든요. 분위기 깨지게 굳이 데려와서 감정 소모하는 것보다 그냥 깔끔하게 팔아서 돈이라도 챙기는 게 낫지 않나. 400억 넘는 돈이라면서요. 그 돈이면 시설 투자하고 빚 갚는 데 보태야지. 구단 입장에서도 돈 되는 대로 팔아 치우는 게 무조건 이득일 거 같아요."

"맨유 지금 캐릭 감독 밑에서 분위기 좋다 아이가. 리그 3위면 말 다 했지. 래시포드 걘 이미 마음 다 떠난 거 같은데 왜 굳이 다시 데려오노? 데려와 봤자 팀 분위기만 흐릴 거 뻔한데. 바르셀로나가 돈 안 주려고 뻗대는 거 같은데, 그냥 다른 데라도 팔아서 돈 좀 챙기는 게 낫지 싶다. 서로 감정 상하면서 억지로 복귀시키는 건 진짜 아닌 거 같다. 걔 몸값도 요즘 싼 편도 아닐 텐데, 지금 팀 잘 돌아가는데 굳이 위험 부담 안을 필요 있나 싶네. 정리하는 게 답이다."

"래시포드인가 뭔가 하는 선수, 뉴스에서 슬쩍 봤는데 지금 맨유가 캐릭 감독 아래서 성적도 잘 나오고 분위기 좋다며? 지금 팀이 잘 돌아가는데 굳이 마음 떠난 사람을 다시 데려와서 분위기 흐릴 필요가 있나 싶네요. 우리 병원만 해도 그래요. 실력보다 중요한 게 조직 융화거든요. 나간다는 사람 억지로 붙잡아봐야 업무 효율만 떨어지지. 바르셀로나에서 뛴다고 하면 그냥 깔끔하게 정리하고 이적료 확실하게 챙겨서 팀에 진짜 필요한 선수 새로 뽑는 게 경영자 입장에서는 맞는 처사 아입니까? 굳이 갈등 만들 이유가 없죠."

"맨유랑 캐릭 감독 이야기는 뉴스에서 얼핏 들은 것 같은데 솔직히 축구 전술 같은 건 잘 몰라요. 근데 지금 팀 분위기가 좋다면서요? 저희 학원 아이들 가르칠 때도 보면 한 명 때문에 반 전체 흐름이나 분위기가 확 바뀌거든요. 본인이 이미 마음 떴다는데 굳이 왜 데려오려는 건지 모르겠네요. 그냥 좋은 값에 빨리 팔아서 구단 재정이라도 확보하는 게 낫지 않나요? 요즘 대출 금리도 만만치 않은데, 팀 상황 좋을 때 불필요한 잡음은 안 만드는 게 정답인 것 같아요. 괜히 데려와서 기존 선수들이랑 어긋나면 그게 더 골치 아프죠."

"아내랑 주말에 팟캐스트 듣다가 해외 축구 소식도 가끔 접하는데, 맨유가 요즘 캐릭 감독 밑에서 분위기 참 좋다면서요. 제 직장도 그렇고 일 잘 돌아가는 팀에 갑자기 분위기 다른 사람 들어오면 묘하게 삐걱대거든요. 래시포드가 잘하긴 하나 본데 팀 케미가 우선 아니겠어유? 우리도 지금 대출금 갚느라 계획적으로 사는데, 맨유도 어차피 돈 필요하면 래시포드 팔아서 자금 확보하고 더 맞는 선수 데려오는 게 낫지 싶네요. 굳이 돌아와서 팀 분위기 흐리는 건 영 아니라고 봐요."

"래시포드 그 놈, 맨유 있을 때부터 영 태도가 맘에 안 들더라. 캐릭 감독 와서 이제 팀 좀 잡히고 잘 나간다던데, 괜히 다시 불러서 팀 분위기 다 망칠 일 있나? 바르샤에서 잘하는지 뭔지 모르겠지만 우리 팀이랑은 안 맞는 거 같다. 그냥 팔아서 돈이라도 챙기는 게 구단 입장에선 이득이지. 괜히 데려와서 골치 아픈 것보다 깔끔하게 정리하는 게 낫다. 기회 줬을 때 제대로 못한 놈 다시 쓸 이유가 있나?"

"아유, 축구 뉴스에서 얼핏 본 거 같은데 요즘 캐릭 감독 밑에서 맨유 분위기 좋다면서요? 팀 성적도 잘 나오고 있는데 굳이 마음 떠난 선수를 왜 데려와요. 우리 공장도 그렇고, 기술직은 팀워크가 생명인데 괜히 마음 안 맞는 사람 끼어 있으면 전체가 다 흔들리거든요. 바르셀로나에서 그렇게 잘했다면 그냥 깔끔하게 팔아서 돈 챙기고, 그 돈으로 팀에 헌신할 사람 새로 구하는 게 훨씬 현실적이죠. 안 그래도 돈 귀한 줄 아는데, 마음 없는 사람 억지로 붙잡아놔 봤자 본인도 팀도 좋을 거 하나도 없어요. 그냥 내보내는 게 맞다 봅니다."

"아니, 캐릭 감독 체제로 지금 성적 잘 나오고 있는데 뭐하러 래시포드를 다시 부른다카노? 병원에서도 손발 잘 맞는 애들이랑 일해야 효율이 나지, 한 명 삐딱선 타는 놈 들어오면 전체가 흔들리는 기라. 바르셀로나에서 스탯 좀 찍었다 해도 팀 분위기 흐릴 거 뻔한데 굳이 데려와서 머리 아프게 할 필요 있나 싶네. 3,000만 유로면 우리 병원 장비 한 대값은 거뜬히 나오겠구만, 그거 받아서 알뜰하게 팀 운영하는 게 맞는 거 아이겠나. 억지로 다시 불러서 득 될 거 하나도 없다 본다. 그냥 확실하게 정리하고 우리 팀은 지금 흐름대로 쭉 가는 게 정답이다."

"개발직이라 그런가, 회사에서 마음 떠난 직원이랑 다시 같이 일하는 게 얼마나 피곤한지 잘 알거든요. 팀 분위기 겨우 잡혀서 잘 돌아가고 있다면서요. 굳이 래시포드 같은 변수를 다시 섞을 이유가 있나 싶네요. 본인이 나가고 싶어 하는데 억지로 데려오는 게 오히려 손해겠죠. 어차피 축구도 결국 조직 관리인데, 지금 맨유 흐름 깨지 말고 어떻게든 다른 팀에라도 넘기는 게 효율적인 선택 아닐까 싶네요. 굳이 들이지 마세요."

"저희 회사에서도 인사팀 업무를 하다 보면 팀 분위기가 제일 중요하거든요. 지금 맨유가 캐릭 감독이랑 잘 맞아서 성적도 좋다고 들었는데, 굳이 팀 떠나고 싶어 하는 선수를 다시 데려와서 괜히 팀 내 분위기 흐릴 필요가 있나 싶어요. 저희 팀에도 마음 떠난 직원이 있으면 참 골치 아프거든요. 사람 마음 한 번 돌리는 게 얼마나 어려운 일인데요. 차라리 깔끔하게 이적료 챙겨서 그 돈으로 팀에 꼭 필요한 다른 자원을 보강하는 게 훨씬 효율적이라고 봐요. 직장 생활이나 축구팀이나 결국 화합이랑 안정성이 제일 아니겠어요."

"어라, 저도 뉴스에서 본 것 같은데 마이클 캐릭 감독님 체제로 맨유 분위기 엄청 좋아졌다고 하더라고요. 저도 현장 일이랑 사무실 일 오가면서 일하지만, 마음 뜬 동료랑 같이 일하는 게 진짜 곤혹스럽거든요. 팀 분위기라는 게 진짜 무서운 거잖아요. 굳이 돌아와서 팀 전술 꼬이게 할 필요가 뭐가 있겠어요? 래시포드 그분도 이미 마음 다 떠난 것 같은데 억지로 데려오는 것보다 그냥 깔끔하게 정리해서 구단 살림에 보태는 게 낫겄죠. 잘 돌아가는 팀에 굳이 찬물 끼얹을 필요 없잖아요."

"저도 행정고시 준비하느라 하루하루가 살얼음판인데, 마음 떠난 사람을 억지로 붙잡아두는 게 얼마나 비효율적인지 잘 알거든요. 팀 분위기 잘 잡혀서 성적 잘 나오고 있다면서요? 그런데 굳이 다시 데려와서 팀워크 흐릴 이유가 뭐가 있겠습니까. 바르셀로나가 돈 좀 깎아달라 해도 그냥 적당히 정리해서 빨리 내보내는 게 낫지 싶어요. 서로 안 맞는 상황에서 억지로 데려와 봐야 구단 살림에도 도움 안 되고 애물단지밖에 더 되겠습니까. 그냥 깔끔하게 보내주는 게 서로한테 윈윈 아니겠어요?"

"아니 뭐, 지금 팀이 잘 돌아가고 있다며유. 캐릭 감독 밑에서 분위기 좋다는데 굳이 마음 뜬 애를 왜 다시 불러온대유. 래시포드 걔도 이미 마음은 바르셀로나 가 있는 것 같은디. 억지로 데려와 봐야 팀 분위기만 어수선해지고 좋을 게 뭐가 있겠어유. 요즘은 뭐든 깔끔한 게 최고여. 구단 입장에서도 어차피 안 쓸 거면 빨리 정리해서 이적료라도 챙기는 게 이득 아니겠어유. 바르셀로나가 돈 깎으려고 질질 끄는 것 같은데, 그냥 확실하게 다른 팀에 팔아버리는 게 맞지 싶네유. 사람 마음 한번 떠난 걸 다시 돌리려다간 우리 팀만 손해 보는 겨."

"맨유가 지금 캐릭 감독 밑에서 아주 잘나가고 있다며유. 팀이 이제야 제대로 자리를 잡았는데 굳이 마음 떠난 선수를 다시 불러서 분위기 흐릴 이유가 있나 싶네유. 사무실 운영해봐도 제일 중요한 게 사람들 손발 맞는 거거든유. 래시포드 본인도 나가고 싶어 한다는데 굳이 붙잡아서 불협화음 낼 필요가 뭐 있겠어유. 구단 입장에서는 어떻게든 빨리 처분해서 현금이라도 확보하는 게 내실을 기하는 길 아니겠어유. 팀 분위기 망치지 말고 그냥 매각하는 게 맞다고 봅니다."

"축구는 잘 모르지만 뉴스에서 맨유니 뭐니 하는 소린 가끔 들었어요. 440억이나 하는 큰돈이라는데, 사람 마음이 이미 떠났으면 억지로 붙잡는 게 능사가 아니더라고요. 우리 현장도 보면 마음 안 맞는 사람 억지로 같이 일하다 보면 손발이 안 맞아 분위기만 흐려지고 결국 탈이 나기 일쑤거든요. 감독님이 팀 잘 이끌고 계시다니 굳이 마음 없는 사람 다시 데려와서 머리 아프게 할 게 뭐 있겠어요. 그냥 거기서 알아서 정리해버리는 게 서로 마음 편하지 않을까 싶네요."

"맨유가 지금 캐릭 감독 밑에서 성적 잘 나오고 있다 아이가. 굳이 분위기 좋은데 마음 떠난 놈을 왜 다시 불러들이노? 본인도 바르셀로나 가고 싶어 한다 카드만, 그냥 보내주는 게 서로한테 좋지 싶다. 공장 일도 마음 안 맞는 사람이랑 하면 영 껄끄러운 법인데, 팀 분위기 해칠 거 뻔히 보이는데 굳이 데려올 이유가 있나. 팔아서 돈이라도 챙기는 게 구단 살림에도 도움 되고 좋지. 괜히 억지로 데려왔다가 애물단지 되지 말고 딱 정리하는 게 맞다."

"뉴스 보니까 요즘 맨유가 캐릭 감독인가 뭔가 들어오고 성적이 괜찮다 하대요. 우리 공장도 그렇지만, 손발 잘 맞는 사람들끼리 으쌰으쌰 잘 돌아가고 있을 때 굳이 마음 떠난 사람 다시 불러와서 찬물 끼얹을 이유가 뭐 있겠습니까. 래시포드 그 친구도 저기 바르셀로나 가서 뛰고 싶다는데, 억지로 데려와서 팀 분위기만 흐리면 나중에 다 같이 고생인 기라요. 구단 입장에서도 돈 좀 챙겨서 팀 살림에 보태는 게 나을 텐데, 놔뒀다가 나중에 골치 아프게 굴기 전에 그냥 깔끔하게 매각하는 게 맞다 봅니다. 딴 놈들도 아니고 월급쟁이 생활하는 입장에서는 일하기 싫다는 사람 굳이 데리고 있는 것만큼 피곤한 게 없거든요."

"아이고, 요새 회사 일도 바빠 죽겠는데 축구 소식까지 챙기기가 참 쉽지가 않네요. 래시포드인가 뭔가 하는 선수, 저쪽에서 안 돌아오겠다는데 굳이 왜 데려오려고 합니까? 우리 집 대출금 갚는 것도 허리가 휘는데, 구단도 분위기 좋으면 굳이 모험할 필요 있나 싶네요. 뉴스 보니까 440억 정도 한다카던데, 그거 받아서 돈 챙기고 팀 내실 다지는 게 낫지 않을까요? 안 그래도 밖으로 돌고 싶어 하는 사람 붙잡아봤자 연봉만 나가고 팀 분위기만 흐릴 거 같은데 말입니다. 그냥 팔 수 있을 때 시원하게 팔아버리는 게 장땡 아니겠습니까?"

"축구는 사실 잘 모르는데, 저번에 사무실 선생님들이 맨유 이야기를 하시더라고요. 지금 맨유 성적이 꽤 좋다던데, 굳이 팀 분위기 해치면서까지 마음 떠난 선수를 다시 불러올 필요가 있을까 싶어요. 어디든 새로 합 잘 맞춰서 일하고 있는데, 예전에 있었던 사람이 돌아오면 오히려 팀 분위기만 어수선해지잖아요. 복지재단도 일하다 보면 팀워크가 제일 중요한데, 구단도 사람 사는 곳이니까 똑같지 않겠어요? 본인도 나가고 싶어 하는 거 같던데, 서로 각자 길 가는 게 제일 깔끔한 거 같아요. 괜히 데려와서 골치 아플 필요 있나요."

"축구 쪽은 사실 뉴스 헤드라인으로나 가끔 보는 정도라 자세히는 모르지만요. 회사 운영해보면 알잖아요, 사람 마음이 제일 무섭다는 거. 지금 맨유가 캐릭 감독 체제로 분위기 좋게 잘 나가고 있다면서요? 근데 나가고 싶어 하는 선수를 굳이 다시 불러들여서 팀 분위기 망치는 건 좀 아닌 것 같아요. 저 같아도 마음 떠난 직원 붙잡느니 깔끔하게 정리하고 그 돈으로 새로운 전력 보강하는 게 훨씬 이득일 것 같거든요. 굳이 돌아오지 말라 그래요, 그게 서로한테 더 편한 길일 거예요."

"아니 뭐 뉴스에서 래시포드인가 하는 사람 이야기가 가끔 나오긴 하던데, 사실 외국 축구는 잘 모르거든요. 그냥 우리 현장 생각하면 답은 나오죠. 지금 감독님이랑 다들 잘 맞춰서 일 잘하고 있는데, 괜히 마음 떠난 사람 다시 불러와서 팀 분위기 흐릴 이유가 뭐가 있겠어요? 구단도 팀 분위기가 중요하다면서요. 440억인가 그 큰돈 챙겨서 새로 필요한 선수나 보태는 게 낫지, 다시 와서 삐딱하게 굴 사람 억지로 붙잡아봤자 골치만 아프더라고요. 현장도 손발 안 맞는 사람 끼면 그날 공사 다 망치는 거거든요. 그냥 깔끔하게 정리하는 게 맞다고 봐요."

"뉴스에서 얼핏 들었는데, 래시포드 그 사람이 이미 마음이 딴 데 가 있다면서요? 지금 맨유 분위기 좋다는데, 굳이 그 사람 다시 불러서 팀 기류 흐트러뜨릴 필요가 뭐 있나 싶어요. 우리 농장도 사람 한 명 더 쓰는 거 신중하게 생각해야 하거든요. 일도 일이지만 손발이 잘 맞아야 하는데, 마음이 딴 데 있는 사람이 들어오면 오히려 일만 꼬이고 분위기만 버려요. 그냥 깔끔하게 팔아서 구단 자금 확보하는 게 훨씬 낫지 않겠어요? 우리 집도 농기계 대출 때문에 고민이 많은데, 3천만 유로면 빚도 다 갚고 스마트 팜 장비도 새로 들여올 수 있겠네요. 잘 나가는 팀 분위기 깨지 말고 그냥 보내주는 게 맞는 것 같아요."

"솔직히 래시포드 걔 다시 와봐야 좋을 거 하나도 없지 않겠나. 안 그래도 우리 맨유가 캐릭 감독 오고 나서 이제 좀 자리가 잡혀가는데, 맘 떠난 놈 데려와서 팀 분위기 흐릴 필요가 뭐 있노. 걔가 바르셀로나 가고 싶다카면 그냥 보내주고, 이적료 챙겨서 팀 필요한 데 보태는 게 훨씬 낫지. 나도 내 집 대출금 갚느라 죽겠는데, 큰돈 들어올 기회 있을 때 확실히 정리하는 게 장땡이다 아이가. 굳이 데려와서 머리 아플 일 만들지 마라."

"솔직히 축구는 잘 모르는데, 남편이 뉴스 볼 때 옆에서 슬쩍 들은 거 같아요. 맨유가 지금 분위기 좋다면서요? 그럼 굳이 오고 싶어 하지도 않는 사람을 왜 다시 불러요. 괜히 다시 와서 팀 분위기 흐리면 우리 회사도 그렇지만 더 골치 아플 것 같은데. 돈도 몇백억씩 왔다 갔다 하던데, 그 돈 받아서 팀 운영에 보태는 게 우리 같은 사람 입장에선 차라리 낫지 않나 싶네요. 그냥 잘 정리해서 보내주는 게 서로 마음 편하지 않을까요?"

"집에서도 남편이 주말마다 축구 보는 통에 귀동냥으로 좀 들었는데, 지금 맨유가 캐릭 감독 체제에서 잘 나가고 있다면서요? 회사를 운영하다 보면 느끼는 건데, 조직 분위기가 가장 중요합니다. 능력이 아무리 좋아도 팀에 녹아들지 못하고 맘 떠난 사람은 조직에 독이 되거든요. 구단 입장에서도 성적 잘 나오고 있는데 굳이 불협화음을 만들 이유가 없죠. 돈이 조금 아쉽더라도 확실하게 정리해서 깔끔하게 가는 게 맞다고 봅니다. 복귀는 무슨, 차라리 매각해서 다른 확실한 카드를 찾는 게 낫죠. 그게 경영 측면에서도 훨씬 합리적인 선택 아닙니까?"

"어차피 본인이 마음 떠난 선수를 굳이 데려와서 팀 분위기 망칠 이유가 있나? 맨유 지금 캐릭 밑에서 리빌딩 성공적으로 자리 잡아가고 있는데, 굳이 불협화음 낼 필요 없지. 3천만 유로면 우리 돈으로 440억 정도인데, 그 돈 확실히 챙겨서 팀 전술에 더 녹아들 수 있는 똘똘한 선수 영입하는 게 훨씬 효율적인 경영이지. 나라도 그냥 매각 추진할 듯. 사업도 사람 관리랑 똑같아. 핵심에 집중해서 결과 내야지 감정 낭비할 때가 아니잖아."

"아니, 그 친구가 왜 굳이 돌아온다고 난리여? 지금 맨유가 캐릭인가 하는 분 밑에서 팀 분위기 좋게 잘 돌아간다는데, 굳이 나가고 싶어 하는 애를 다시 데려와서 그 비싼 돈 주며 분위기 흐릴 이유가 있나 싶네잉. 우리 회사도 그렇고 어디든 손발 안 맞는 사람이 새로 들어오면 전체가 다 어수선해져부러. 저쪽에서도 완전 이적하겠다고 저러는데 억지로 데려와 봐야 서로 스트레스만 받지. 그냥 거기서 알아서 잘 살게 내비두고, 구단은 그 돈으로 실속 좀 챙기는 게 최고여. 우리 집도 대출 원리금 갚느라 매달 숨이 막히는데, 뭐든 불확실한 거 늘리는 것보다 안정적으로 가는 게 제일이제."

"내 먹고살기도 바빠 죽겠는데 뭔 래시포드입니까. 뉴스 보니까 캐릭 감독인가 하는 사람이 팀 잘 꾸려서 리그 3위 한다 카던데, 그럼 지금 잘하고 있는 거 아이겠습니까? 굳이 팀 분위기 흐릴 애를 왜 다시 데려옵니까. 바르셀로나에서 지가 가기 싫다는데 억지로 데려와 봐야 연봉만 나가고 팀 분위기만 망칠 거 같은데요. 우리 회사도 현장 업무 꼬이는 사람 하나 있으면 진짜 골치 아픈데, 축구라고 뭐 다르겠습니까. 그냥 빨리 팔아서 팀 자금이나 확보하는 게 낫죠. 대출 원리금 갚는 것도 힘든데, 저런 거 고민할 시간에 저도 야근이나 한 번 더 해야겠네요."

"솔직히 지금 맨유가 캐릭 감독 아래서 리빌딩 잘 해서 챔스권까지 올라왔는데, 굳이 팀 분위기 해치면서까지 다시 데려올 이유가 있나 싶어요. 바르셀로나에서 준수한 성적 냈으면 몸값도 괜찮을 텐데, 그냥 깔끔하게 매각해서 구단 자금 확보하고 지금 잘 돌아가는 조직 체계 지키는 게 훨씬 효율적인 판단이죠. 업무도 그렇고 조직에서 가장 중요한 건 결국 전체의 목표랑 성과거든요. 래시포드 본인도 이적을 원한다는데 굳이 감정 소모하면서 복귀시킬 필요 있나요."

"래시포드 그 친구, 바르샤에서 성적은 나쁘지 않던데 굳이 맨유로 다시 데려올 필요가 있을라나? 지금 캐릭 감독 체제에서 팀이 아주 잘 돌아가고 있는데 괜히 불협화음 일으킬 사람을 왜 다시 불러요. 본인이 나가고 싶어 안달인데 억지로 붙잡아두면 팀 분위기만 망치지. 자산 가치 떨어지기 전에 적당한 가격에 매각해서 현금 확보하고, 팀에 딱 맞는 신선한 자원을 새로 영입하는 게 경영적으로나 전술적으로나 훨씬 낫지 싶네요. 가업 경영 배울 때도 보면 말 안 듣는 자산은 빨리 정리해서 효율 좋은 곳에 재투자하는 게 답이거든요."

"남편이랑 가끔 뉴스 보면 맨유가 요즘 성적이 좋다카대요. 회사 다녀봐도 팀 분위기 엉망이면 진짜 일할 맛 안 나거든요. 래시포드라는 친구가 실력은 있다지만 벌써 마음이 떴다는데, 구단도 분위기 챙겨야 하니 억지로 데려오는 건 좀 아닌 거 같아요. 오히려 잘 팔아서 돈 챙기는 게 우리 신혼집 대출 갚는 것처럼 팀 앞날에도 낫지 않겠어요? 복귀해도 서로 껄끄러울 것 같은데 그냥 깔끔하게 보내주는 게 맞다 봅니다."

"솔직히 저런 멀리 사는 사람들이 공 차는 게 내 삶이랑 뭔 상관인가 싶기는 한디... 그래도 뉴스에서 맨유 지금 잘 나간다매요. 캐릭인가 뭔가 하는 양반 밑에서 잘하고 있는데, 굳이 하기 싫다는 놈 다시 데려와서 팀 분위기 흐릴 이유가 뭐가 있대요. 나도 공장에서 일당 뛰는 입장이지만, 마음 떠난 놈 붙잡아 봐야 일만 꼬이더라고잉. 3천만 유로인가 그 돈도 공돈은 아닐 테고, 그냥 저짝에 팔아버려서 구단 살림에 보태는 게 서로 속 편한 거 아니겄소. 맨유 팬들도 싫다는데 굳이 복귀시켜서 머리 아프게 할 필요가 뭐 있당가."

"축구는 솔직히 밤에 아내랑 맥주 한잔하면서 가끔 보는 게 다인데, 맨유가 지금 리그 3위라면서요? 분위기 좋을 때 굳이 마음 떠난 선수를 다시 데려오는 건 영 아니라고 봅니다. 우리 회사도 영업팀 잘 돌아가고 있을 때 외부에서 튀는 사람 하나 들어오면 조직 전체 분위기 다 흐려지거든요. 래시포드가 거기도 가기 싫어하고 팀도 껄끄러워하는 것 같은데, 억지로 복귀시켜서 좋을 게 뭐 있겠어요. 깔끔하게 팔아서 자금 확보하는 게 장기적으로는 훨씬 이득일 것 같네요. 저 같으면 미련 갖지 말고 내보낼 겁니다."

"맨유가 지금 분위기 좋을 때 굳이 래시포드 같은 선수를 왜 불러들이려 합니까. 회사 생활도 똑같아요. 조직 잘 돌아가고 있을 때 삐딱한 마음 먹은 사람 다시 들이면 팀 전체 분위기만 흐려지는 법입니다. 게다가 쟤는 나간다고 소문이 파다한데 굳이 데려와서 골치 아프게 할 게 뭐 있겠소. 차라리 그 돈 받고 팔아서 확실하게 정리하는 게 낫지. 3천만 유로면 꽤 큰돈 아닙니까. 그 돈 챙겨서 내실 다지는 게 팀 운영하는 입장에서는 훨씬 현명한 선택이지 싶네요. 굳이 데려와서 불협화음 낼 필요 전혀 없습니다."

"아이고, 맨유 그쪽 사정은 제가 잘 모르지만 마, 우리 공장 돌아가는 거 봐도 그렇거든요. 나가는 게 본인 뜻이고 마음이 이미 딴 데 가 있는데 억지로 붙잡아봐야 분위기만 흐리고 좋을 게 하나도 없습니더. 지금 감독님이 팀 잘 이끌어서 성적도 좋다카던데, 괜히 돌아와서 말썽 피우고 팀 기강 무너지는 것보단 팔아서 팀 살림에 보태는 게 낫지 않겠습니까? 마음 떠난 놈 붙잡아봤자 서로 골치만 아픈 법이라예. 내 같으면 맘 편하게 정리하겠습니다."

"축구는 잘 모르지만 주말에 뉴스 보다 보니 요즘 맨유가 캐릭 감독이랑 잘 나간다는 소리는 들었습니다. 현장에서 기계 만지다 보면 마음 딴 데 가 있는 사람이랑 일하는 게 제일 골치 아프거든요. 그 선수도 마음이 이미 바르셀로나에 가 있다면서요. 억지로 데려와서 팀 분위기만 망칠 바엔, 그냥 파는 게 맞지 않나 싶어요. 괜히 불란 일으키는 사람 챙길 여유가 어디 있겠습니까. 지금 잘 돌아가는 공장 분위기 해치지 않게 조용히 정리하는 게 좋아 보여요."

"축구는 남편이 주말에 틀어놓으면 옆에서 같이 보는 정도인데, 맨유가 요새 잘나간다면서요. 굳이 잘 풀리는 팀 분위기 망쳐가며 마음 떠난 선수를 다시 데려올 이유가 있을까요. 우리 회사만 봐도 사장님이랑 분위기 안 맞는 사람 데리고 일하는 게 얼마나 피곤한지 잘 알거든요. 구단도 돈이 아쉬운 상황이라는데, 그럴 바엔 그냥 확실하게 팔아서 자금 확보하는 게 남는 장사 아닐까요. 대출 갚으며 사는 입장에선 팀 운영도 실속 있게 하는 게 최고라고 생각해요."

"요즘 맨유가 캐릭 감독 아래서 분위기 좋다는 건 뉴스에서 얼핏 봤어요. 래시포드가 바르셀로나에서 기록은 나쁘지 않은 것 같던데, 본인이 팀을 떠나고 싶어 한다면 굳이 다시 데려올 이유가 있을까요? 조직 생활 해봐도 구성원들끼리 합이 맞고 능률이 오르는 게 제일 중요하거든요. 본인 의사도 명확한데 억지로 복귀시켜서 괜히 기존 팀 분위기 흐리는 건 비효율적이죠. 그냥 깔끔하게 이적시켜서 자금 확보하고 팀 전술에 더 맞는 선수 데려오는 게 훨씬 현실적인 계산 같아요. 감정 섞기보다는 팀 운영 면에서 손해 안 보는 게 우선이죠."

"우리 남편이 밤늦게 축구 보는 거 옆에서 가끔 보는데, 거기도 회사랑 똑같더라고요. 마음 떠난 직원이 억지로 돌아오면 분위기만 흐리고 일도 안 되잖아요. 지금 팀이 잘나간다면서요? 괜히 마음 없는 사람 들여서 팀워크 깨뜨리지 말고, 그냥 팔아서 돈 챙기는 게 훨씬 실속 있는 선택이지. 우리 집도 돈 한 푼이 아쉬운데, 구단 입장에서도 그 돈 받는 게 낫지 않겠어요? 억지로 붙잡아봤자 좋을 거 하나 없당게. 깔끔하게 정리하고 우리 갈 길 가는 게 서로한테 제일 좋지 싶어요."

"아이고, 주말에 골프 치느라 해외 축구까지 꼼꼼히 챙겨볼 여유가 어디 있겠습니까. 그래도 맨유 소식은 워낙 유명하니 유튜브 하이라이트로 가끔 보긴 하죠. 제 생각에는 그냥 매각하는 게 맞습니다. 회사도 그렇고 조직이라는 게 팀 분위기가 제일 중요하거든요. 캐릭인가 하는 감독 밑에서 지금 잘 돌아가고 있다는데, 굳이 마음 딴 데 가 있는 사람 다시 데려와서 공기 흐릴 이유가 뭐가 있습니까. 어차피 이적료라도 챙겨서 내실 다지는 게 낫죠. 저도 현장에서 관리직을 해봐서 알지만, 조직에 안 녹아드는 인원은 결국 정리가 답입니다."